专注于您的核心竞争力，并将您组织的内部资源重新分配给事关企业使命的业务。 凭借我们在人力资源管理方面的丰富知识和经验，我们提供专业的人力外包服务，包括员工管理和工资处理。
• 劳务派遣 （即用工单位将人力资源管理的大部分工作交由派遣公司承担）
• 猎头服务 （为用人单位寻觅、发掘、追踪、测评、筛选、引荐高端人才）
• 员工筛选 （对候选人任职资格进行系统的测量和评价，从而做出录用决策）
• 员工背景调查 （通过各种合法的途径核实求职者的个人履历信息的真实性）
• 工作准证申请 （新加坡政府为吸引专业技术及管理人才发出的工作签证）
• 员工入职 （协助人单位招聘员工到用人单位处工作）
• 薪酬管理 （我们开发了一套薪资系统，可以解决薪资管理各个方面的问题）
• 员工培训与职业发展 （提升企业人员各方面能力、帮助客户企业培养人才）
• 人力资源管理系统 （有效组织管理降低成本、加速增长来创造价值链利润）
• 候选人才库追踪系统 （迅速将候选人与职位关联并跟踪其最新进展情况）
• 员工学习管理系统 （简易便捷，学习不间断，标准化教学，可视化绩效评估）
在提供高质量服务的同时获得成本竞争优势并提高效率。
在管理内部资源的同时提高员工的工作效率。
获得熟练的专业知识并创造高质量的成果。
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